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Prévoyance :

Notre expertise :

Nous réalisons au préalable un diagnostic complet de la couverture prévoyance existante dans votre entreprise. Nous prenons en compte les contraintes fixées par la Convention Collective.

Notre objectif :

Vous aider à mieux comprendre et appréhender le fonctionnement de votre régime obligatoire de prévoyance.

Vous accompagner dans le choix d’une complémentaire sur mesure, au plus proche de vos besoins et des attentes de vos salariés, vous assurant une entière maîtrise de vos coûts.

Nos solutions :

Nous avons sélectionné pour vous, en toute indépendance, une gamme complète de contrats de prévoyance collectifs (art.83) :

  • Arrêt de travail : Indemnité Journalière
  • Rente invalidité
  • Assurance décès « capital décès / rente conjoint / rente éducation »
  • Assurance décès « Homme clé »

De plus, nous offrons à chaque assuré son « Audit Prévoyance ».

Nos critères de sélection :

  • Qualité de signature de la compagnie
  • Etendue des garanties
  • Réactivité en cas de sinistre
  • Souplesse des garanties, possibilités d’adaptation et de couverture sur mesure
  • Pérennité des conditions générales et tarifaires

Quels que soient vos objectifs :

  • Maintenir le pouvoir d’achat de vos salariés en cas de maladie, d’accident
  • Protéger leur conjoint, leurs enfants en cas de décès
  • Assurer votre entreprise, en cas de disparition de son dirigeant, de "L’Homme Clé", ou d’un associé
  • Bénéficier d’une solution de prévoyance s’inscrivant dans un cadre fiscal  avantageux*

*Souscrit en fiscalité Art.83 du Code Général des impôts, la complémentaire Prévoyance Entreprise permet la déductibilité des cotisations du bénéfice imposable de l'entreprise et l'exonération des charges sociales. Les cotisations ne sont pas considérées comme des salaires et ne subissent de ce fait aucune imposition pour le bénéficiaire. 

Nous saurons vous proposer la solution qui vous correspond.

Consultez-nous sans attendre, complétez le formulaire dans la rubrique « contactez-nous ».